Referent*in für Freiwilligendienste (m/w/d) (100%)

Die Abteilung Jugendseelsorge und der Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) Speyer sind Träger von rund 110 Stellen des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ) im Bistum Speyer.

Als Referent/in für Freiwilligendienste sind sie maßgeblich an der Durchführung von Freiwilligendiensten im Bistum Speyer beteiligt. Sie sind am kompletten Prozess von der Gewinnung der Freiwilligen bis zur Abschlussreflexion am Ende des Einsatzes beteiligt. Sie begleiten die Freiwilligen und ihre Einsatzstellen und stimmen mit den Seminarleitungen und Teamenden die Bildungsseminare ab.

Dabei erwartet Sie ein vielseitiges und interessantes Arbeitsfeld durch eine breite Landschaft an Einsatzstellen und Teamarbeit mit qualifizierten, engagierten haupt- und nebenamtlich Beschäftigten und gewinnen dabei überdiözesane Kontakte.

Zu Ihren Aufgaben gehören

  • Sie beraten die Freiwilligen und begleiten sie pädagogisch.
  • Sie organisieren die Bildungsseminare und arbeiten bei ihnen mit.
  • Sie beraten und begleiten die Einsatzstellen im Bistum.
  • Sie wählen Honorarkräften für die Seminararbeit aus und qualifizieren diese.
  • Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung und Konzeptionierung des Referates mit.
  • Sie unterstützen bei Antrags- und Abrechnungsverfahren.
  • Sie vertreten den Träger in Gremien auf Landes- und Bundesebene und pflegen die Netzwerkarbeit.

Wir erwarten von Ihnen

  • Fachhochschulabschluss im sozialpädagogischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der kirchlichen Jugendarbeit
  • Engagement für die Ziele kirchlicher Jugendarbeit
  • PKW-Führerschein
  • Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche

Wir bieten

Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA in der gültigen Fassung.

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem Arbeitsumfeld mit Sinn
  • Attraktive Rahmenbedingen: Sichere Vergütung, Sozialleistungen und Arbeitsrechtgestaltung nach TVöD; Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt; 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Teilzeit-Möglichkeit und Möglichkeit Mobiles Arbeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote: Eigener Weiterbildungskatalog, Möglichkeit für Coaching/Supervision
  • Kollegiales Miteinander: Betriebseigene Events und Feiern
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Ferienangebote für Mitarbeiterkinder sowie Möglichkeit der Hausaufgabenbetreuung am Standort Speyer
  • Moderne Ausstattung: Ergonomische Arbeitsplätze, mobile EDV-Ausstattung, (E-)Dienstwagen-Poolfahrzeuge, Zuschuss zum Job-Ticket
  • Geplantes Onboarding: Ein ausführlicher Einarbeitungsplan und weitere Maßnahmen machen es Ihnen möglich sich zügig und sicher in die Bereiche einzuarbeiten und bereits vorhandene Kompetenzen einzubringen

 

Ort

Speyer

Bewerbung ab sofort

Link zum Jobangebot

https://bistum-speyer.hcm4all.de/list/12708

Kontaktinformationen und Informationen zur Bewerbung

Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an: René Martin, Geschäftsführer der Abteilung Jugendseelsorge
Tel.: 06232/102-364, rene.martin@bistum-speyer.de

Bewerbungsschluss

31.08.2023

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